人事外包是什么意思

問：人事外包是什么意思？

答：人事外包又稱人力資源外包。人事外包的意思就是指企業根據需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由第三方人事外包公司進行管理，以降低人力資源管理成本，實現效率最大化。

　　人事外包具體意思來說就是人力資源管理會涉及到很多事務型的工作，包括以流程為核心的事務（比如員工招聘，包括員工體檢入職等手續辦理），以及很多以數據為核心的計算類事務（比如社保、個稅、工資等）。

　　同時，由于每個外包企業針對自己不同的業務又會有不同的分類，比如，像上海勞務網，將人力資源外包解決方案分為人事代理、代繳社保、招聘外包、勞務派遣和薪酬管理等幾大類，每類又分很多細項，但最終的目的都是為了有效降低企業HR部門的事務型工作量，保障核心業務的正常開展。